Menschlichkeit und Kreativität bilden die Kraft unseres Erfolges – Wir sind ein Familienunternehmen. Sitex besteht seit 1947 und wird in dritter und vierter Generation inhabergeführt. Motivierte und zufriedene Mitarbeiter sind seit jeher unser größtes Kapital und wichtigster Bestandteil unseres Unternehmensmodells. Gewinnung, Ausbildung Förderung und Entwicklung von Menschen jeden Alters und Herkunft stellen daher eine zentrale Aufgabe für uns dar.
Wertschätzung
Verlässlichkeit und Wertschätzung sehen wir als Grundstein für ein vertrauensvolles Arbeitsklima, bei dem wir den Teamgedanken besonders groß schreiben und den offenen Dialog fördern. Für uns ist klar, dass Eigeninitiative und Engagement zum Wertvollsten gehören, das unsere Mitarbeiter uns geben können.
Short Stories lassen unsere Mitarbeiter sprechen und geben den Menschen ein Gesicht, die hinter 75 Jahren Sitex Unternehmensgeschichte stehen. Chris ist Kundenbetreuer im Vertriebsaußendienst bei uns. Gemeinsam mit seinen KollegInnen sorgt er für einen maßgeschneiderten Service bei unseren Kunden.
Short Stories lassen unsere Mitarbeiter sprechen und geben den Menschen ein Gesicht, die hinter 75 Jahren Sitex Unternehmensgeschichte stehen. Philipp ist Produktionsleiter in der Mindener Wäscherei und seit 15 Jahren im Unternehmen. Seine Karriere startete er als Quereinsteiger. Durch sein hohes Engagement ist er in wenigen Jahre zu einer wichtigen Führungskraft an unserem Hauptstandort geworden. Sein Weg ist ein klassisches Beispiel für eine Karriere bei uns. Wir sind ein Familienunternehmen. Damals wie heute.
Short Story: Marlene
Marlene ist ein echter Sonnenschein! Wo sie ist, verbreitet sie gute Laune und das ist irgendwie ansteckend. Vor einigen Jahren ist sie aus Portugal nach Deutschland gekommen und hat begonnen bei uns in der Wäscherei zu arbeiten. Ihre Talente sind uns nicht verborgen geblieben und so hat sie inzwischen ihre Ausbildung als Industriekauffrau absolviert und wird Teil unseres Teams im Vertriebsinnendienst. Unser Ziel ist es Talente zu fördern. Deshalb arbeiten bei uns so viele "Eigengewächse" 😉
Short Story: Genia
Short Stories lassen unsere Mitarbeiter sprechen und geben den Menschen ein Gesicht, die hinter 75 Jahren Sitex stehen. Genia ist Personalentwicklerin. Sie plant und organisiert zum Beispiel Weiterbildungen.
Short Story: Maike
Maike ist ein echtes Urgestein bei Sitex und hat in 38 Jahren wirklich viel erlebt. Mit viel Freude sorgt sie in unserer Zentrale in Minden für die richtige Verbindung und ist ganz nebenbei die gute Seele des Hauses. ☺ Short Stories lassen unsere Mitarbeiter sprechen und geben den Menschen ein Gesicht, die hinter 75 Jahren Sitex stehen. Motivierte und zufriedene Mitarbeiter sind der wichtigste Bestandteil unseres Unternehmensmodells.
Short Story Tiziano-Elias
Short Stories lassen unsere Mitarbeiter sprechen und geben den Menschen ein Gesicht, die hinter 75 Jahren Sitex Unternehmensgeschichte stehen. Tiziano-Elias ist Azubi als Mechatroniker. Gemeinsam mit seinen Kollegen in der Betriebstechnik lernt er gerade alles, um später selbstständig unsere Anlagen in Gang zu halten und vieles mehr.
Karriere
Wir alle verändern uns im Laufe unseres Lebens. Der eine mehr, der andere weniger. Somit können sich auch Interessen verlagern und Talente zutage treten, die zuvor niemand wahrgenommen hat. Wir sind stolz darauf, Mitarbeiter in unserem Team zu haben, die sich vom einfachen Sommerjob über eine Ausbildung zum Produktionsleiter hoch gearbeitet haben.
Sitex Club
Beispiele für exklusive Vorteile für Mitarbeiter*innen
Bildung
Angebote für Weiterbildung und Training
Mitarbeiter erhalten standortabhängig individuelle Bildungsangebote.
Fahrräder
Rundum sorglos mit dem Fahrrad
Mitarbeiter erhalten standortabhängig individuelle Leasing-Angebote für Fahrräder.
Fitness
Fit mit Rabatt
Mitarbeiter zahlen standortabhängig geringere Mitgliedschaftsbeiträge in Fitness-Studios.
Gesundheit
Rabatte für Mitarbeiter
Mitarbeiter erhalten standortabhängig individuelle Angebote aus dem Bereich Gesundheit.
Lebensmittel
Gesund essen muss nicht teuer sein
Mitarbeiter erhalten standortabhängig Rabatte für den Lebensmitteleinzelhandel oder gesunde Snacks gratis während der Arbeit.
Service
Guter Service extra günstig
Mitarbeiter erhalten standortabhängig individuelle Angebote für verschiedenste Serviceleistungen.
Sitex-App
Immer informiert sein
Mitarbeiter erhalten in unserer Firmen-App alle Infos und Zugang zu unseren Gesundheitsangeboten "fit am Arbeitsplatz".
Versicherungen
Gut versichert zu Sonderkonditionen
Mitarbeiter erhalten Versicherungsverträge zu exklusiven Sonderkonditionen.
Wir versuchen für unsere Mitarbeiter*innen die attraktivsten Angebote aus Vergünstigungen auszuhandeln. Dabei wenden wir uns aus sozialer Verantwortung überwiegend an Partner aus unserer Region. Ob es der gratis Obstkorb in den Pausen oder die deutlich vergünstigte Leasingrate für das E-Bike sind - wir versuchen die regionale Wirtschaft zum Vorteil für unsere Mitarbeiter zu unterstützen.
HOLISTIC MOVE - unsere Gesundheitsplattform für Mitarbeitende
Gesundheit ist uns ganz besonders wichtig! Darum stellen wir unseren Mitarbeitenden die Plattform HOLISTIC MOVE zur Verfügung. Von Ernährung über Fitness und Mobilität bis zu Mentalcoaching - wir haben Dein individuelles Programm. Und natürlich für unsere Mitarbeitenden kostenlos.
Ausbildung
Beginn Deine Karriere bei uns mit einer Ausbildung!
Egal ob direkt von der Schulbank oder als Quereinsteiger: wir bieten Dir vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Viele unserer Mitarbeiter in leitenden Positionen sind sogenannte Eigengewächse und haben von der Pike auf bei uns gelernt.
Bei uns erwartet Dich viel! Zum Beispiel:
- vielfältigste Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten
- hervorragende Arbeitsbedingungen
- Innovations- und Teamgeist
- Eine nachhaltige Unternehmensphilosophie
- Mitarbeiter-App zur internen Kommunikation
- Sitex Club (Mitarbeiterangebote für lokalen Handel und Service)
- edenred Bonusbezahlkarte
- übertarifliche Ausbildungsvergütung: wir zahlen bis zu 1100 Euro je nach Lehrjahr
- Die Unterstützung von vielen erfahrenen Profis
- Einblick in die Zusammenhänge von Einkauf, Produktion, Logistik, Vertrieb und Verwaltung
- Mitarbeit bei Deutschlands Branchenführer für textile Dienstleistungen im Gesundheitswesen und in der Lebensmittelindustrie
Bewirb Dich jetzt für folgende Ausbildungen zum Start in 2025:
- Industriekaufleute in Minden und Porta Westfalica (m/w/d)
- Textilreiniger*in in Wildeshausen (m/w/d)
- Mechatroniker*in in Lemgo (m/w/d)
- Servicefahrer*in in Köthen (m/w/d)
- Textilreiniger*in in Lemgo (m/w/d)
- Mechatroniker*in in Minden und Porta Westfalica (m/w/d)
- Textilreiniger*in in Genthin (m/w/d)
- Mechatroniker*in in Wildeshausen (m/w/d)
Wie bewerbe ich mich?
Ihr habt die Möglichkeit Euch über unser Bewerbungstool online zu bewerben. Das ist die bequemste Möglichkeit und erleichtert uns die Verarbeitung. Ihr könnt aber auch gern eine Bewerbung per Mail oder schriftlich per Post versenden. (Die Online-Bewerbung hat den gleichen Stellenwert und wird genauso berücksichtigt, wie eine schriftlich versandte Bewerbung.)
Welche Bestandteile sollte meine Bewerbung haben?
Egal ob per Post, per Email, oder über unser Online-Bewerbungsformular - wir hätten von Euch gerne in der Bewerbung:
- Bewerbungsanschreiben
- Lebenslauf
- Bewerbungsfoto (kein Muss)
- Zeugnisse der letzten 2 Jahre
- sowie wesentliche (!) Zertifikate bzw. Arbeitszeugnisse
Im Anschreiben könnt Ihr uns zudem noch weitere wertvolle Infos zu Euch geben. Z.B.:
- Eure Motivation
- Stärken und Interessen
- Hobbys und ehrenamtliche Tätigkeiten
Daniel und Moritz im "Und dann..?" Video-Podcast
Praktikum
Zum Reinschnuppern, Lernen und zur Orientierung: Unsere unterschiedlichen Praktika sind ideale Sprungbretter in das Berufsleben.
Bewerbt Euch jetzt unter bewerbung@sitex.de.
Stimmen aus unseren Teams
„Ich bin über einen kurzfristigen Job zu meinem Ausbildungsplatz gekommen. Hier kann jeder zeigen, was er kann.”
„Mir ist ein verlässlicher Arbeitgeber schon immer wichtig gewesen. Hier kann man für sein Leben planen!”
„Hier bei SITEX verläuft eine Karriere nicht unbedingt linear. Sich ausprobieren zu können schätze ich hier sehr!”
„Ich arbeite wahnsinnig gern mit Menschen. Ein inhabergeführtes Unternehmen dieser Größenordnung ist der ideale Platz für mich. ”
„Mobilität und Flexibilität waren früher kein Thema für mich. Mittlerweile ist das anders. Für meinen Arbeitgeber kein Problem.”
